Yüzde Bir Komik Ücret Zammı Alan Sendikalı Özel Güvenlikler..

2014 yılında çıkarılan 6552 sayılı (torba) Yasa’nın içinde; 4857 sayılı İş, 4754 sayılı Kamu İhale ile 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol yasalarının bazı maddeleri değiştirilerek yıllık ücretli izin, kıdem tazminatına hak kazanma, toplu iş sözleşme ile oluşan ücret maliyeti farkının ödenmesi, ihale süreleri ve görev dışı çalıştırmama gibi bazı düzenlemelere gidilmiştir.

Ana hatlarıyla toplu iş sözleşmesi hakkından yararlanabilmenin koşulları ortaktır. İşkolunda faaliyet sürdüren sendikanın üye sayısı bakımından yüzde 1 oranındaki işkolu ve ardından işyerindeki yüzde 50+1 oranındaki (işletme ise yüzde 40) barajların aşılması gerekmektedir.

Yukarıda belirtirtilen 6552 sayılı torba yasanın ardından Toplu İş Sözleşmesinden yararlanmak adına kamuda çalışan özel güvenlik görevlileri 19.İş kolunda faaliyet gösteren savunma ve güvenlik işçileri sendikasına hızla üye olmaya başladı.İşyeri yada işletme bazında gerekli çoğunluğun sağlanmasının ardından Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına toplu iş sözleşmesi yapabilme adına sendikalar yetki başvurularında bulundu.Geçen süreç içerisinde büyük umutlarla sendikalardan çıkacak olan toplu iş sözleşmesi sonucu bekleyen özel güvenlik işçileri %1 zam gibi komik oranla ile karşılaştı.

Bunun üzerine alınan zam oranından memnun olmayan özel güvenlik işçileri çıkan sonuç karşısında tatmin olmadıklarını belirterek sendikalarını eleştirmeye başladılar.Gecen zaman zarfında 19.İş kolunda faaliyet gösteren sendikalar soruna bir türlü çözüm bulamayınca olan yine özel güvenlik işçisinin büyük hayallerine oldu.Anlayacağınız maaşından sendika aidati kesilen komik ücret zammı alan sözde sendikalı işçiler...Bu durumu anlamak ve anlatmak kesinlikle mümkün değildir.

.Acaba karlı kim çıktı sendikalarmı işverenlermi kamu kurumlarımı bunların hepsini tek tek  sizler için araştıracağız.Haberin devamı yarın sizlerle olacak. Önder İLTER .ogghaber